Oberarzt (m/w/d) für die Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe - Schwerpunkt Gynäkologische Onkologie

Die Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe Standort Leer (Klinikum Leer) vertritt das gesamte Spektrum der Gynäkologie und Geburtshilfe eines Krankenhauses der Grundversorgung und Regelversorgung. Für die Zukunft ist der Aufbau eines modernen Inkontinenzzentrums geplant, das Patienten höchste Kompetenz, individuelle Betreuung und erstklassige Versorgung bietet. Gemeinschaftlich mit der Kinder- und Jugendmedizin bilden wir das Perinatalzentrum Stufe II. Dieses verfügt derzeit über 33 Betten und betreut jährlich ca. 1.400 Geburten. Eine optimale Versorgung ist ab der vollendeten 29. Schwangerschaftswoche gewährleistet. Der Stellenschlüssel bei uns beträgt 1/4/8,5. Ein weiterer Schwerpunkt ist die operative Gynäkologie inklusive der gynäkologischen Onkologie. Auch bei diesen Operationen ist die Vernetzung der Fachbereiche Gynäkologie und Geburtshilfe, Allgemein- sowie Viszeralchirurgie Garant für eine optimale medizinische und pflegerische Betreuung.

Wir suchen Sie zur Unterstützung unseres Teams in Leer zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit als

Oberarzt (m/w/d) für die Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe - Schwerpunkt Gynäkologische Onkologie

• Ganzheitliche Versorgung unserer Patienten (m/w/d) hinsichtlich Diagnostik, Therapieplanung und Nachsorge
• Leitung und Koordination des onkologischen Versorgungsbereichs inkl. Tumorkonferenzen in enger Absprache mit dem Chefarzt
• Durchführung und Weiterentwicklung moderner diagnostischer und therapeutischer Verfahren
• Anleitung von Assistenz- und Fachärzten (m/w/d)
• Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst (fachärztlicher Hintergrunddienst)

• Facharzt (m/w/d) für Gynäkologie und Geburtshilfe
• Schwerpunktweiterbildung Gynäkologische Onkologie
• Fundierte operative und konservative Erfahrung in der Behandlung gynäkologischer Karzinome
• Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen, verbunden mit einem motivierenden Führungsstil und Engagement
• Freude an der eigenverantwortlichen interdisziplinären Mitarbeit in einem multiprofessionellen und motivierten Team
• Hohe soziale sowie fachliche Kompetenz
• Strukturierte sowie ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise

• Außertarifliche Vergütung
• Attraktive Arbeitsbedingungen in einer modernen Klinik
• Steuerliche Vergünstigungen wie z. B. beim Leasing Ihres Wunschrades/E-Bikes
• Einen sicheren Arbeitsplatz mit Langzeitperspektive, Gestaltungsmöglichkeiten und Eigenverantwortung
• Familienfreundliches Umfeld in einer lebenswerten Region Niedersachsens
• Großzügige Förderung von Fort- und Weiterbildung
• Nutzung der Möglichkeit von Corporate Benefits
• Gesundheitsangebote in Form einer Hansefit-Partnerschaft
• Bezuschussung einer Mitgliedschaft für den Gesundheits- und Fitnessbereich „Vita“
• Mitarbeiterrabatte im klinikinternen Bistro