Oberarzt für die Klinik der Pneumologie (m/w/d)

Die Knappschaft Kliniken Gelsenkirchen-Buer GmbH ist ein innovativer, leistungsstarker und renommierter Medizinstandort im Herzen des Ruhrgebiets. Mit jährlich rund 24.000 stationären Patienten (m/w/d) und mehr als 500 Betten hat unser Krankenhaus über die Grenzen Gelsenkirchens hinaus seinen festen Platz in der medizinischen Versorgung der Bevölkerung. Darüber hinaus bieten wir vielfältige berufliche Perspektiven.

Die Knappschaft Kliniken Gelsenkirchen-Buer suchen ab sofort einen

Oberarzt für die Klinik der Pneumologie (m/w/d) Vollzeit/Teilzeit

• Oberärztliche Betreuung von Patientinnen und Patienten für die Pneumologie
• Eigenverantwortliche Betreuung ambulanter und stationärer Patienten (m/w/d)
• Begleitung und Unterstützung der Assistenzärzte (m/w/d) in ihrer Aus- und Weiterbildung
• Betreuung der Knappschaftsambulanz, Weaningstation und unseres Schlaflabors
• Teilnahme am Rufdienst
• Engagement, Ideen und Kreativität Konstruktive Beteiligung an interdisziplinären Tumorboards und verfassen die entsprechenden Beschlüsse

• Qualifizierter und erfahrener Facharzt (m/w/d) für Pneumologie
• Zusatzqualifikation Intensivmedizin oder Infektiologie wünschenswert
• Hohe fachliche Qualifikation mit klinischem und patientenorientiertem Versorgungsanspruch
• Teamfähigkeit, patientenorientiertes Arbeiten und Freude im Umgang mit Menschen ist für Sie selbstverständlich
• Gute Kommunikationsfähigkeiten und die Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit

• Strukturierte Einarbeitungskonzepte
• Einführungstage für neue Beschäftigte
• Attraktive Vergütung gemäß TV-Ärzte / VKA
• Flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitarbeit
• Jährliche, strukturierte Mitarbeitergespräche
• Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in der Knappschaft Kliniken Akademie zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeitervorteilsprogramme
• Social Events

Kontakthaltepro-gramme

Gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel

Eine betriebseigene Kinderbetreuung mit klinikgerechten Öffnungszeiten

Cafeteria mit vergünstigten Preisen für Beschäftigte

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Wir leben Diversität und schätzen Vielfalt. Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Identität, Behinderung, Herkunft oder Religion gleiche Chancen ermöglicht. Wir streben ausdrücklich eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Führungspositionen an; Gleiches gilt im Falle einer Unterrepräsentation eines Geschlechts im ausschreibenden Bereich. Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis, und wir begrüßen daher ihre Bewerbung.

Interessiert?