Facharzt (m/w/d)

Als einer der führenden Anbieter von Laborleistungen im Rhein-Main-Gebiet bieten wir seit 1982 Praxen und Kliniken ein breit gefächertes Leistungs- und Serviceangebot auf allen Gebieten der modernen labormedizinischen Diagnostik.

Wir suchen zum nächstmöglichen Termin für unser Labor am Standort Wiesbaden eine/n:

Facharzt (m/w/d) für Laboratoriumsmedizin in Vollzeit

Sie zeichnen sich durch ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie eine hohe Qualitäts- und Dienstleistungsorientierung aus. Dabei bringen Sie Begeisterung für Ihr medizinisches Fachgebiet, Engagement und Freude an der Arbeit mit. Idealerweise konnten Sie nach Ihrer Facharztprüfung bereits einige Jahre Berufserfahrung sammeln. Auch Kollegen (m/w/d), die sich kurz vor dem Abschluss ihrer Facharztausbildung befinden, bieten wir attraktive Perspektiven und die Möglichkeit, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.

• Durchführung und Überwachung der labormedizinischen Diagnostik in den Bereichen Klinische Chemie, Hämatologie, Immunologie, Serologie und Spezielle Chemie
• Beratung der einsendenden Ärzte (m/w/d) hinsichtlich der Interpretation von Laborbefunden
• Sicherstellung der Einhaltung hoher Qualitätsstandards und Optimierung der Laborprozesserstellung
• Interpretation und Freigabe von Befunden
• Fortlaufende Anleitung und Schulung des Laborpersonals
• Mitwirkung bei der Einführung neuer diagnostischer Verfahren und Technologien
• Aktive Unterstützung und Umsetzung des Qualitätsmanagements

• Anerkennung als Facharzt (m/w/d) für Laboratoriumsmedizin
• Sie besitzen die Deutsche Approbation
• Fundierte Kenntnisse der gängigen labordiagnostischen Verfahren
• Kenntnisse und Erfahrungen im Qualitätsmanagement
• Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, Eigeninitiative und freundliches Auftreten
• Sicherer Umgang mit EDV-Systemen, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise

• Einen modernen, sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, inhabergeführten Labor
• Attraktive Vergütung inklusive freiwilliger Sonderzahlung
• Umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement mit einem jährlichen festen Gesundheitsbudget
• Fitnessraum
• 30 Tage Urlaub
• Kostenlose Getränke (Wasser, Tee und Kaffee)
• Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
• Sehr gutes Betriebsklima und ein wertschätzendes Miteinander
• Gute öffentliche Verkehrsanbindung
• Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen, z.B. Sommerfest, Weihnachtsfeier, Firmenlauf usw.
• Ein familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und direkte Kommunikationswege
• Kollegiales und aufgeschlossenes Arbeitsklima
• Eine gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit) mit Kernarbeitszeit