Chefarzt Sozialpädiatrisches Zentrum (m/w/d)

Christliches Klinikum Halle (Saale) GmbH

Halle (Saale) (Einsatzgebiet) · Chefarzt

Approbation und Berufserlaubnis

Hinweis von Job Clerk

Die Anzeige sagt nichts zu Approbation oder Berufserlaubnis. Für Ober- und Chefarztstellen verlangen Arbeitgeber in der Regel die Approbation und die in Deutschland anerkannte Facharztbezeichnung, weil eine Berufserlaubnis befristet und oft an eine bestimmte Stelle gebunden ist.

Allgemeine Regel von Job Clerk, keine Angabe des Arbeitgebers.

Aufgrund des altersbedingten Ruhestandes der momentanen Stelleninhaberin Frau Dr. med. Christiane Fritzsch suchen wir im Laufe des Jahres 2027 Sie als

Chefarzt (m/w/d)

Das SPZ betreut ambulant behinderte und von Behinderung bedrohte Kinder im Alter von 0 bis 18 Jahren. Zu unseren Patienten gehören Kinder und Jugendliche mit Mehrfachbehinderungen, Epilepsien, Paresen jeder Art, Hydrocephalus, Syndromen, mentalen Retardierungen, angeborenen Fehlbildungen, mit psychischen Störungen und Verhaltensstörungen, Kinder zur Diagnostik, z. B. bei Zustand nach Verkehrsunfällen, Hirntumoroperationen, Stoffwechselstörungen und Frühgeborene zur Entwicklungsdiagnostik.

Das SPZ arbeitet im multidisziplinären Team aus Ärzten, Psychologen, Logopäden, Ergotherapeuten, Sozialpädagogen, Physiotherapeuten, Kinderkrankenschwestern, MTA-Neurophysiologie und Arzthelferinnen, Sekretariatsmitarbeiterinnen.

Das SPZ des Christlichen Klinikums Halle arbeitet eng mit der Pädiatrie und Neuropädiatrie, dem Medizinischen Zentrum für Erwachsene mit Behinderungen (MZEB), der Kinderorthopädie, Neurochirurgie und der Radiologie zusammen.

Ihre Aufgaben:

  • Zentrumsleitung: Fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Führung des Sozialpädiatrischen Zentrums.
  • Patientenversorgung: Ambulante Betreuung von Säuglingen, Kindern und Jugendlichen sowie Einbeziehung der Bezugspersonen.
  • Qualitätsstandards: Chefärztliche Supervision und Patientenbetreuung nach den Kriterien des Altöttinger Papiers.
  • Wissenschaft: Integration neuer medizinischer und wissenschaftlicher Erkenntnisse in die klinische Praxis.
  • Personalführung: Förderung einer kooperativen Teamkultur und Verantwortung für die Fort- und Weiterbildung.
  • Prozessoptimierung: Kontinuierliche Verbesserung der internen Arbeitsabläufe.
  • Strategie: Weiterentwicklung des medizinischen Leistungsangebotes in Kooperation mit Nachbarabteilungen.
  • Netzwerkarbeit: Vertretung des Zentrums in regionalen und überregionalen fachlichen Gremien.

Ihr Profil:

  • Qualifikation: Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin mit dem Schwerpunkt Neuropädiatrie.
  • Erfahrung: Fundierte klinische Praxis, idealerweise mit Erfahrung im wissenschaftlichen Arbeiten.
  • Fokus: Versorgung entwicklungsauffälliger und chronisch kranker Kinder mit Teilhabestörungen.
  • Soft Skills: Hohe soziale Kompetenz und Empathie im Umgang mit Familien.
  • Zusatzwissen: Vorteilhaft sind Kenntnisse in Psychotherapie und Kinder- und Jugendpsychiatrie.
  • Führung: Nachgewiesene Führungserfahrung sowie Teamgeist und Leidenschaft für Weiterbildung.
  • Management: Ausgeprägtes Verständnis für wirtschaftliche Steuerung und Organisationsentwicklung.

Unsere Leistungen lohnen sich für Sie:

Sie geben Ihr Bestes? – wir auch. Deshalb können Sie bei uns mit vielen Leistungen und Vorteilen rund um Ihr körperliches, emotionales, finanzielles und soziales Wohlbefinden rechnen.

Bewerbung

Online-Bewerbung über Pi Asp

Bewerbung per E-Mail · Adresse nach Anmeldung sichtbar

Für Vorabinformationen stehen Ihnen unser Personalleiter, Herr Mirko Schulz (E-Mail-Adresse nach Anmeldung im Kontaktbereich sichtbar) zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (Anhänge bitte ausschließlich als PDF).

Kontakt

Quelle: Karriereseite des Arbeitgebers (Erstquelle). Erfasst 16.8.2026. Zuletzt bestätigt 14.10.2026. Diese Anzeige ist verbindlich.

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Nach Fach, Karrierestufe, Weiterbildung und Entfernung ausgewählt.