Oberarzt (w/m/d) Klinik für Hämatologie - Onkologie, Nephrologie und Geriatrie

Als Teil dieses Verbunds ist das AGAPLESION DIAKONIEKLINIKUM ROTENBURG gemeinnützige GmbH das größte konfessionelle Krankenhaus in Niedersachsen. Mit rund 800 Betten und über 2.500 Mitarbeitenden ist das Klinikum ein leistungsstarker Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Medizinischen Fakultät der Universität Hamburg. Moderne Hochleistungsmedizin, professionelle Pflege und eine klare Werteorientierung prägen die tägliche Arbeit.

In unserer Klinik für Hämatologie - Onkologie, Nephrologie und Geriatrie am AGAPLESION DIAKONIEKLINIKUM ROTENBURG bieten wir mit insgesamt 62 Betten eine umfassende Diagnostik und interdisziplinäre, ganzheitliche Therapie für Patient:innen mit gut- und bösartigen Krebserkrankungen (nicht maligne sowie maligne hämatologische Erkrankungen, Solide Tumoren). Je nach Art und Erkrankungsschwere erfolgt die Behandlung stationär oder ambulant.

• Fachliche Verantwortung: Eigenverantwortliche oberärztliche Versorgung unserer Patient:innen in Diagnostik und Therapie im stationären Setting sowie ambulante Tätigkeit in unserem MVZ Hämatologie-Onkologie
• Patientenorientierung: Sicherstellung einer ganzheitlichen und individuellen Patientenversorgung mit fachlicher Expertise unter Berücksichtigung der neuesten wissenschaftlichen Erkenntnisse
• Teamarbeit: Sie arbeiten vertrauensvoll mit Kolleg:innen zusammen und haben Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen
• Eigenverantwortlichkeit: Sie arbeiten selbstständig, zuverlässig und mit Blick auf das Wesentliche. Sie übernehmen Verantwortung für Ihre Aufgaben und tragen aktiv zum Gelingen bei

• Persönlichkeit: Sie sind verantwortungsbewusst, empathisch und gehen offen sowie wertschätzend auf andere zu. Mit Ihrer Kommunikationsstärke und Ihrer flexiblen Art meistern Sie Herausforderungen souverän und bleiben auch in stressigen Momenten gelassen
• Fachlicher Hintergrund: Sie sind Fachärzt:in für Innere Medizin - Hämatologie und Onkologie
• Arbeitsweise: Sie arbeiten strukturiert und lösungsorientiert und engagieren sich gern in der fachlich fundierten Ausbildung unserer Weiterbildungsassistent:innen
• Teamfähigkeit: Sie schätzen die Zusammenarbeit mit Kolleg:innen in einem multiprofessionellen Team

• Leading Employer 2026: Zum 9. Mal in Folge ausgezeichnet. Dazu ein herzliches Team, das Sie willkommen heißt
• Faire Vergütung: Vergütung nach Tarifvertrag (TV DN) inkl. Kinderzulage
• Erholung: 31 Tage Urlaub im Jahr
• Sicherheit für die Zukunft: Zusätzliche betriebliche Altersversorgung
• Weiterbildung: Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten mit finanzieller Unterstützung
• Mitarbeitervorteile: Dienstrad-Leasing, Firmenfitness mit Hansefit, vergünstigtes Deutschland-Ticket als Jobticket
• Teamkultur: Sehr gutes Arbeitsklima mit persönlicher Atmosphäre und wertschätzendem Miteinander sowie einer sorgfältigen und umfangreichen Einarbeitung