Oberarzt (m/w/d) für unsere Klinik für Urologie

Hermann-Josef-Stiftung Erkelenz

41812 Erkelenz, Nordrhein-Westfalen · Oberarzt

Vergütung

Tarifgehalt9.460–10.811 € brutto/Monat · Vollzeit

Nach AVR Caritas Anlage 30 (Ärzte), EG III · Tarifstand ab 03.2026. Die Stufe hängt von den anerkannten Berufsjahren ab.

Zusätzlich genannt

  • Attraktive Vergütung nach AVR Caritas und zusätzliche betriebliche Altersvorsorge in der KZVK Köln
  • Arbeitsgebergeförderte Altersversorgung (KlinikRente)
  • Dienstrad-Leasing, Betriebskindertagesstätte, Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Corporate Benefits

Approbation und Berufserlaubnis

Hinweis von Job Clerk

Die Anzeige sagt nichts zu Approbation oder Berufserlaubnis. Für Ober- und Chefarztstellen verlangen Arbeitgeber in der Regel die Approbation und die in Deutschland anerkannte Facharztbezeichnung, weil eine Berufserlaubnis befristet und oft an eine bestimmte Stelle gebunden ist.

Allgemeine Regel von Job Clerk, keine Angabe des Arbeitgebers.

Oberarzt (m/w/d) für unsere Klinik für Urologie

Rahmenbedingungen

  • Hermann-Josef-Krankenhaus
  • Ärztlicher Dienst
  • Wir suchen zur Elternzeitvertretung zum nächstmöglichen Zeitpunkt
  • Vollzeit (40h/Woche)
  • Befristet, Grund: (§ 14 Abs. 1 TzBfG)

Klinikbeschreibung

Die Klinik für Urologie hat 53 Betten. Es wird das gesamte Spektrum urologischer Krankheitsbilder (ausschließlich Nierentransplantation) diagnostiziert und therapiert. Schwerpunkte der urologischen Klinik sind die großen uroonkologischen Tumoroperationen einschließlich aller möglichen kontinenten und inkontinenten Harnableitungsverfahren, die konservative und operative Inkontinenzbehandlung, die Behandlung der benignen Prostatahyperplasie sowie die Steinsanierung. Bei entsprechender Indikation werden die Eingriffe auch laparoskopisch / robotisch durchgeführt. Es stehen modernste Techniken der endourologischen, laparoskopischen, robotischen und offenen Urologie zur Verfügung. Die medikamentöse Behandlung der urologisch-onkologischen Erkrankungen wird in Kooperation mit der interdisziplinären Tumorkonferenz des Hauses durch uns selbst durchgeführt. Die Kinderurologie ist ebenfalls Bestandteil unseres klinischen Portfolios. Für die Diagnostik und Differenzierung der Inkontinenz steht modernste urodynamische Apparatur zur Verfügung. Mit den weiteren Fachabteilungen des Hauses besteht eine enge und kollegiale Kooperation.

Was Sie mitbringen

  • Facharzt (m/w/d) für Urologie und idealerweise abgeschlossene Schwerpunktweiterbildung
  • Besondere Expertise auf dem Gebiet der Urologie oder eine bestehende Zusatzbezeichnung
  • Fundierte Kenntnisse in der urologischen Diagnostik und Therapie
  • Operative Erfahrung im Bereich von urologischen Operationen
  • Teamkompetenz, Qualitäts- und Dienstleistungsorientierung sowie sehr guter Kommunikationsfähigkeit
  • Interesse an innovativer Medizin und an der Weiterentwicklung der Abteilung
  • gegebenenfalls robotische Vorerfahrung

Stellenbeschreibung

  • Verantwortungsvolle Tätigkeit im gesamten Spektrum der Urologie entsprechend der eigenen Vorerfahrungen und Schwerpunktsetzung
  • Versorgung der stationären und ambulanten Patienten mit dem gesamten Spektrum der konservativen und operativen Urologie
  • Durchführung operativer Eingriffe und Verfahren
  • Supervision der Assistenzärzte und Mitwirkung an der Weiterbildung der ärztlichen Mitarbeiter
  • Teilnahme am oberärztlichen Bereitschaftsdienst

Das dürfen Sie erwarten

  • Volle Weiterbildungsberechtigungen für das Fach Urologie und medikamentöse Tumortherapie
  • Strukturierte Edukation und regelmäßige Teilnahme am OP-Programm
  • Integration in ein interdisziplinäres Team mit flacher hierarchischer Struktur und hohem Anspruch an Kollegialität
  • Spezielle Weiterbildungen und die Teilnahme an Kongressen werden ausdrücklich gefördet
  • Moderne technische, räumliche und apparative Ausstattung mit unter anderem dem daVinci Xi-System
  • Schlanke administrative Prozesse in einem modernen Arbeitsumfeld unter Einsatz von Tablets und einer nahezu digitalen Patientenakte
  • Strukturiertes Einarbeitungsprogramm
  • Umfassendes Angebot zur Fort- und Weiterbildung
  • Attraktive Vergütung nach AVR Caritas und zusätzliche betriebliche Altersvorsorge in der KZVK Köln
  • Arbeitsgebergeförderte Altersversorgung (KlinikRente)
  • Dienstrad-Leasing, Betriebskindertagesstätte, Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Corporate Benefits
  • Sehr gute Verkehrsanbindung im Städtedreieck Düsseldorf, Köln und Aachen direkt an der A46 sowie Entfernung zum Bahnhof nur ca. 500 m

Kontakt

Quelle: Karriereseite des Arbeitgebers (Erstquelle). Erfasst 6.11.2026. Zuletzt bestätigt 6.11.2026. Diese Anzeige ist verbindlich.

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