Leitender Oberarzt (m/w/d) in der Gynäkologie in Voll- oder Teilzeit

Das St. Josefskrankenhaus ist ein vielseitiger und moderner Rundumversorger, mitten im Herzen Freiburgs. In Sachen Zuwendung gehen wir immer die Extrameile – egal ob für unsere Patient:innen oder für unsere Mitarbeitenden! Bei uns wird in familiärer Atmosphäre und auf Augenhöhe gearbeitet, mit viel Wertschätzung für jede:n Einzelne:n. Bewerben Sie sich und werden Teil unseres Teams! Unsere Gynäkologie & Geburtshilfe umfasst etwa 40 Betten und bietet ein breit gefächertes Behandlungspektrum mit jährlich knapp 1800 Geburten und 2000 operativen Eingriffen. Wir bieten Spezialsprechstunden für Urogynäkologie, Endometriose, Dysplasie, Gynäkologische Onkologie und Allgemeine Gynäkologie an.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n leitende:n Oberärzt:in für die Gynäkologie

• Alles, was unsere vielseitiges Fachgebiet so spannend macht mit dem Fokus auf der Urogynäkologie und gynäkologischen Onkologie
• Ständige Vertretung der Chefärztin
• (Uro-) Gynäkologische Indikationssprechstunden
• Teilnahme am oberärztlichen Hintergrunddienst in Gynäkologie und Geburtshilfe
• Mitwirkung bei der Weiterbildung unserer Weiterbildungsassistent:innen und Studierenden
• Spezialisierte gynäkoonkologische Sprechstunde und Teilnahme an der gynäkoonkologischen Tumorkonferenz
• Weiterentwicklung der Abteilung

• Sie sind Facharzt (m/w/d) für Gynäkologie und Geburtshilfe mit mehrjähriger Erfahrung als Fach- oder Oberarzt
• Sie haben im Idealfall weitere Qualifikationen wie den Schwerpunkt Gynäkologische Onkologie oder Zertifikate wie AGUB 2 oder arbeiten auf diesem Niveau
• Sie arbeiten patientenorientiert, selbstständig und eigenverantwortlich
• Sie arbeiten gerne im Team, schätzen interdisziplinäre und interprofessionelle Kooperation
• Ihre kommunikativen Fähigkeiten begeistern Patienten und Mitarbeitende

• Kollegiale und nette Arbeitsatmosphäre in einem familiären Team
• Abwechslungsreiche selbstständige Tätigkeit mit der Möglichkeit individueller Schwerpunktsetzung
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in- und extern
• Faire Gehaltszahlung und zahlreiche Mitarbeiter-Vorteile (z.B. JobTicket, Jobrad und Hansefit)
• Tolle Mitarbeiterevents (Weihnachtsfeier, Sommerfest, Oktoberfest, After-Work Events …)
• Eine unbefristete Anstellung mit umfassendem Fortbildungsprogramm
• Kinderbetreuungsangebote in den Ferien
• Flache Hierarchien und eine offene und direkte Kommunikation mit Ihren Vorgesetzen
• Enge und kollegiale Zusammenarbeit über alle beteiligten Berufsgruppen hinaus
• Eine moderne und hochwertige Arbeitsumgebung in einem leistungsstarken Krankenhaus