Assistenzärztin / Assistenzarzt (m/w/d)
45147 Essen, Nordrhein-Westfalen (Arbeitgeberstandort) · Assistenzarzt
Vergütung
Tarif genannt: TV-Ärzte/TdL, Ä 1 · Tarifstand ab 04.2026. Die Stufe hängt von den anerkannten Berufsjahren ab.
Zusätzlich genannt
- Faire Bezahlung nach Tarif (TV-Ärzte) und betrieblicher Zusatzversorgung
- Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch die Abteilung für Familie & Gesundheit in allen Lebenslagen
- Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
- Attraktive Zusatzleistungen, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze
Approbation und Berufserlaubnis
Approbation verlangt laut Anzeige
„Deutsche Approbation als Arzt / Ärztin“
Assistenzärztin / Assistenzarzt (m/w/d) (13927) - Institut für Pathologie
Wissenschaftliche Stelle
01.06.2027
Rahmenbedingungen
Vollzeit; 40 Std.
6 Jahre ab Besetzung; gemäß § 2 Abs. 1 WissZeitVG (Qualifzierungsziel Facharzt)
Ä1 TV-Ärzte
Aufgaben
- Obduktionen
- Makroskopische (Zuschnitt) und mikroskopische Begutachtung von Präparaten aus stationären und niedergelassenem Bereich nach den aktuellen Leit- und Richtlinien
- Mitwirkung in Forschung und Lehre
Ihr Profil
- Deutsche Approbation als Arzt / Ärztin
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Freude am Fach Pathologie (Diagnostik, Forschung, Lehre)
Das bietet der Träger
- Eine strukturierte Weiterbildung
- Unterstützung bei der Umsetzung eigener Initiativen in einem gut organisierten Team
- Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW
- Faire Bezahlung nach Tarif (TV-Ärzte) und betrieblicher Zusatzversorgung
- 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche)
- Interdisziplinäres Arbeiten mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Fachbereichen
- Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards
- Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch die Abteilung für Familie & Gesundheit in allen Lebenslagen
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen
- Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten
- Attraktive Zusatzleistungen, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze
Bewerbung
Online-Bewerbung über Umantis
Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen., Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt., Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet., Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt., Eine Bescheinigung gemäß §23a Infektionsschutzgesetz (IfSG) über den Impf- und Serostatus bzgl. Masern ist erforderlich.
Kontakt
Quelle: Karriereseite des Arbeitgebers (Erstquelle). Erfasst 14.10.2026. Zuletzt bestätigt 14.10.2026. Diese Anzeige ist verbindlich.
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