--- title: "Methodik: so zählt jobclerk.de Arztstellen | Job Clerk" description: "Wie jobclerk.de Stellenanzeigen für Ärztinnen und Ärzte liest und zählt: Quellen, Dubletten, geschlossene Anzeigen, Kategorien, Vergleich mit der Bundesagentur, Veranstaltungen, Gehälter und Korrekturen." canonical: "https://jobclerk.de/methodik" language: "de" --- # Methodik: so zählt jobclerk.de Arztstellen Wie jobclerk.de Stellenanzeigen für Ärztinnen und Ärzte liest und zählt: Quellen, Dubletten, geschlossene Anzeigen, Kategorien, Vergleich mit der Bundesagentur, Veranstaltungen, Gehälter und Korrekturen. Wie wir Anzeigen lesen, zählen und prüfen. Die Regeln gelten für die Suche, die Übersichten unter /arztstellen und den monatlichen Arztstellen-Report. ## Woher die Anzeigen kommen Wir lesen die vollständigen Stellenlisten der Arbeitgeber direkt von ihren Karriereseiten, in der Regel mehrmals am Tag. Jede Anzeige verlinkt auf das Original; maßgeblich ist immer die Anzeige des Arbeitgebers. Arbeitgeber, deren Karriereseite wir noch nicht lesen, fehlen in allen Zahlen. Welche Kliniken wir lesen, zeigt die Abdeckungsseite. - [Abdeckung der Krankenhäuser]() - [Arbeitgeber mit Profil]() ## Was gezählt wird Gezählt ist jede Anzeige für Ärztinnen und Ärzte, die am Stichtag in der Suche von jobclerk.de steht. Wir lesen die Stellenlisten der Arbeitgeber direkt von ihren Karriereseiten; dieselbe Anzeige auf mehreren Seiten (Karriereseite und Jobbörse) zählt einmal. Nicht gezählt sind geschlossene Anzeigen: Eine Anzeige gilt als geschlossen, wenn sie in der vollständigen Stellenliste des Arbeitgebers nicht mehr steht. Anzeigen ohne ärztlichen Bezug, etwa für Pflege oder Medizinische Fachangestellte, und Anzeigen, deren Prüfung noch läuft, stehen nicht in der Suche. ## Karrierestufe, Fachrichtung und Bundesland Karrierestufe: Jede Anzeige zählt mit ihrer Hauptstufe einmal, die Zeilen ergeben die Gesamtzahl. Die Übersichten unter /arztstellen zählen eine Anzeige unter jeder Stufe, die sie nennt, deshalb sind deren Zahlen höher. Fachrichtung, Bundesland und Einrichtungsart: Eine Anzeige kann mehrere nennen und zählt dann in jeder Zeile; die Summen übersteigen die Gesamtzahl. Das Bundesland folgt aus dem Arbeitsort der Anzeige, die Einrichtungsart aus der geprüften Zuordnung des Arbeitsorts. Gehaltsbetrag und Tarifvertrag stammen aus den Gehaltsangaben, die wir aus der Anzeige lesen. Teilzeit, Berufserlaubnis, Bereitschaftsdienst und C1 sind Erwähnungen im Anzeigentext, gleich ob groß oder klein geschrieben; eine Erwähnung sagt nicht, ob die Anzeige Teilzeit anbietet oder eine Berufserlaubnis akzeptiert. ## Arbeitgeber Die Zahl der Arbeitgeber neben der Gesamtzahl zählt jeden Arbeitgeber mit mindestens einer aktuellen Anzeige. Die Liste unter /arbeitgeber zeigt nur Arbeitgeber mit vollständigem Profil, also mit Logo, offizieller Website und einem Standort mit Postleitzahl, und ist deshalb kürzer. ## Anzeigenalter, Anzeigendauer und Stand Anzeigenalter: Tage vom Veröffentlichungsdatum des Arbeitgebers bis zum Stichtag, ohne Datum ab unserer ersten Sichtung. Anzeigendauer: Tage von unserer ersten Sichtung bis zur Schließung, für die im Monat geschlossenen Anzeigen. Sie ist keine Besetzungsdauer, denn eine Anzeige kann aus anderen Gründen enden, und Anzeigen, die vor der ersten Sichtung erschienen sind, waren länger online. Während eines Monats zählen wir täglich neu; die Seite zeigt den letzten Stand. Nach Monatsende wird der letzte Stand festgeschrieben und die Monatsseite ändert sich nicht mehr. ## Vergleich mit der Bundesagentur für Arbeit Die Bundesagentur für Arbeit zählte 2025 im Jahresdurchschnitt 2.800 gemeldete offene Stellen in der Humanmedizin und 5.900 neu gemeldete Stellen im Jahr (Stand August 2026). Die Zahlen messen Verschiedenes: Die Bundesagentur zählt Stellen, die Arbeitgeber ihr freiwillig melden, jobclerk.de zählt veröffentlichte Anzeigen, und eine Anzeige kann mehrere Stellen umfassen. - [Bundesagentur für Arbeit, Statistik: Berufsgruppe Humanmedizin]() ## Veranstaltungen Kongresse, Kurse und Webinare stammen von den Seiten der Veranstalter und Fachgesellschaften. Jede Veranstaltung nennt ihre Quelle; Kongressseiten zeigen, wann Termin und Ort mit der offiziellen Seite abgeglichen wurden. Fortbildungspunkte und Gebühren stehen so, wie der Anbieter sie angibt. Ändert sich ein Termin, steht die Änderung im Verlauf der Veranstaltungsseite. ## Gehälter Tarifgehälter stammen aus den veröffentlichten Entgelttabellen der Tarifverträge, jeweils mit Quelle und Gültigkeitsdatum. Gehaltsangaben in Anzeigen lesen wir aus dem Anzeigentext. Der Netto-Rechner schätzt das Nettogehalt nach den Parametern auf seiner Seite und ersetzt keine Gehaltsabrechnung. ## Wissen Die Antworten unter /wissen stützen sich auf Gesetze, Kammerrecht, Tarifverträge und amtliche Statistik. Jede Antwort nennt ihre Quellen und den Tag der letzten Prüfung. - [Wie die Antworten entstehen]() ## Korrekturen Hinweise auf Fehler bitte an hallo@jobclerk.de. Wir prüfen jeden Hinweis an der Originalquelle und korrigieren die Angabe. - [hallo@jobclerk.de]() Kanonische Seite: https://jobclerk.de/methodik